DBA Expert Performance


Lieu de la mission : Paris (75)
Durée : 6 mois

Début : ASAP
Publiée le : 21 novembre 2018

Description

La mission se déroule au sein la Direction Technique Informatique (DTI), le DBA Expert Performance a un rôle de référent pour les pratiques liées à la modélisation, au développement et à l’exploitation autour des SGBDRs pratiqués : en majeur pour le SI Patrimoine, DB2 Z, puis PostgreSQL en cours de montée sur tous les nouveaux périmètres applicatif et sur bases hautes volumétries et enfin SQL Server à la marge pour quelques progiciels.

Cette prestation, correspondant à environ un ETP. sera réalisée sous la forme d’assistance technique unitaire (ATU). La mission portera principalement sur les axes suivants :

  • Contribution à l’analyse des performances sur les périmètres de l’accès à la donnée durant les phases de fabrication et de validation des applications en environnements de qualification et d’homologation ;
  • Contribution à l’amélioration des performances sur les périmètres production, anticipation des dégradations, surveillance ;
  • Animation de la communauté des DBAs ;
  • La prestation sera rattachée à la direction du Système d’Information de la retraite Complémentaire, sous l’autorité du responsable d’entité Centre d’Expertise Performances (CEP). Le CEP est une entité de la Direction Technique Informatique de la DSI-RC.

L’intervenant devra :

Dans le cadre de l’activité Performances :

  • Support à la réalisation des tests de performance, diagnostics et préconisations ;
  • Optimisation des accès à la base, indexs de performance ;
  • Approbation des modèles de données des applications sous l’angle performance ;
  • Le DBA Performances élabore le référentiel des bonnes pratiques qui se construit par capitalisation.

Dans le cadre de l’animation de la communauté des DBAs :

  • Mettre en place la communauté des DBAs constituée des DBAs exerçant au sein des différents métiers (études, exploitation) avec un objectif de travailler sur les bonnes pratiques et les outils et la volonté de les généraliser au sein de l’organisation ;
  • Etre le référent naturel au sein de cette communauté.

Contribuer à la conception technique des solutions SGBDs, activité sous la responsabilité de l’entité Middleware de la Direction Technique Informatique.

Participer à l’alimentation du référentiel de normes autour de la données et des SGBDRs, produire des normes ;

Accompagner au besoin la Production des Services (les exploitants) dans la résolution de problèmes de performance en exploitation.

Compétences techniques requises (minimum 7 ans pour chacune de ces compétences) :

  • Analyse et optimisations de requetes SQL et de stratégie d’accès ;
  • Modélisation conceptuelle de données ;
  • Élaboration de modèles logiques de données ;
  • Élaboration de modèles physiques de données ;
  • Bonne connaissance du SGBDR DB2 Z ;
  • Bonne connaissance des SGBDR distribuées ;
  • Connaissance des aspects sécurité liés à la donnée et aux SGBDRs ;

Compétences complémentaires souhaitées :

  • Très bonne connaissance des métiers des études (modélisation, développement) et de l’exploitation autour de la donnée : avoir exercé dans des environnements divers et des postes différents est demandé ;
  • La connaissance de PostgreSQL est nécessaire, avoir abordé l’eco-systéme PostgreSQL sur une expérience de deux ans est souhaité ;
  • La connaissance de SQL Server est un plus, nous utilisons ce SGBDR pour plusieurs progiciels que nous testons en performance ;
  • La connaissance de l’Usine Retraite (SI de la Retraite Complémentaire) est un plus, une expérience d’une année sur le périmètre sera appréciée.

Expérience

  • Expériences significatives dans des domaines de fortes contraintes performance et de hautes volumétries (10 ans minimum) ;
  • Expériences significatives des métiers de la retraite complémentaires et bases de données afférentes (1 an sur la retraite complémentaire sera apprécié) ;
  • Expériences en conseil et support technique ;
  • Expérience dans des activités de formation (pas de nombre d’années d’expérience requise mais avoir animé des sessions de formation sera apprécié).

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