Le monde du travail a fondamentalement changé pendant l’année 2020, le confinement a obligé beaucoup d’entreprises à revoir leurs méthodes de recrutement, leurs relations avec leurs prestataires externes. Les freelances, eux, recherchent avant tout la sécurité et l’assurance de pouvoir faire face à une crise économique de longue durée.
En tant qu’entreprise, dans quel cas activer le portage salarial ?
- Maîtriser les coûts liés au recrutement
- Accéder à un panel d’experts
- Assouplir l’embauche en fonction des projets (court, moyen/long terme, par expertise)
- Sécuriser juridiquement le recours aux prestataires externes
Venez découvrir comment le portage salarial allie sécurité, flexibilité et innovation face à la crise sanitaire et économique que nous traversons.
Format 45 mins :
- 30 minutes de présentation
- 15 minutes de Q/R
Webinar animé par David Cuvelier, Sales Director chez Ad’missions au sein du Groupe Freelance.com